ÁREA DE COMPETENCIA PROFESIONAL
Administración del Capital Humano
Calidad y Seguridad del Usuario
Capacitación para el Desarrollo Organizacional
Comportamiento Organizacional
Corrientes de la Administración
Derecho Laboral
Diseño de Planes y Programas de Capacitación
Diseño y Evaluación Curricular e Instruccional
Estrategias Psicorganizacionales de Intervención

Evaluación del Desempeño Laboral
Evaluación Psicológica
Gestión de la Productividad y Competitividad
Integración del Informe Psicológico
Liderazgo
Matemáticas Universitarias
Metodología de la Investigación en Psicología
Organizaciones Inteligentes
Proceso Administrativo
Procesos Psicológicos Básicos
Pruebas Psicológicas

Psicología Ambiental
Psicología del Desarrollo
Psicología del Trabajo
Psicología Social
Reclutamiento, Selección e Inducción del Personal
Teoría y Técnica de la Entrevista
Teorías de la Personalidad
Teorías del Aprendizaje
Teorías Psicológicas

ÁREA TRANSVERSAL
Comunicación
Estadística
Ética Profesional
Fe y Mundo Contemporáneo
Herramientas Tecnológicas de Productividad
Proyecto de Transformación
Responsabilidad Social
Seminario de Valores en lo Común
Seminario de Valores en lo Personal
Ser Humano

ÁREA DE ESTADÍA EMPRESARIAL
ÁREA DE ÉNFASIS PROFESIONAL
A.)Manejo de Grupos

Calidad de Vida en el Empleo
Comportamiento Humano en el Trabajo
Coaching Empresarial
Dinámica y Manejo de Grupos
B.)Evaluación Psicológica

Diseño de Instrumentos de Medición
Teoría de la Medida en Evaluación Psicológica
Análisis de Datos
Psicometría